Une mission centrale : former pour inclure et révéler des talents
INSERTEK développe des actions de formation comme un outil de transformation sociale et professionnelle. Chaque parcours est conçu pour :
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Favoriser l’inclusion par la montée en compétences.
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Répondre aux besoins réels du marché du travail local et national.
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Offrir aux apprenants une double valeur ajoutée : insertion durable et acquisition de compétences reconnues.
Notre cible
Nos formations professionnelles s’adressent aux particuliers, aux salariés, aux salariés cadres et aux chefs d'entreprises dans les divers domaines, tout en s'appuyant sur l'expertise de notre équipes de formateurs indépendants, chacun est expert dans sa discipline, professionnel en activité avec une expérience significative dans la transmission pédagogique.
Nos formations, en présentiel ou en distanciel, peuvent être accessibles aux personnes en situation de handicap, prendre contact avec notre référent Handicap : M. Adnane CAFILE pour étudier les aménagements possibles.
Quatre pôles de formation stratégiques
1
Pôle Numérique
Un pilier historique d’INSERTEK, avec une offre axée sur la transition digitale et l’économie circulaire :
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Bureautique : initiation à Excel, Word, PowerPoint, avec certifications possibles.
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IA et automatisation : introduction aux usages pratiques de l’IA générative et de l’automatisation des tâches.
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No code et low code : initiation aux outils modernes (Airtable, Notion, Glide, Bubble…) pour rendre le numérique accessible à tous.
2
Pôle Sécurité et Prévention
Un pôle en pleine expansion, visant à sécuriser les parcours professionnels :
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Santé et sécurité au travail (SST, MAC SST).
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Sécurité incendie : SSIAP 1, SSIAP 2 (en cours de développement).
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Habilitations électriques : du niveau initial au perfectionnement.
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Hygiène et sécurité alimentaire : indispensable pour la restauration et l’alimentation.
Ces formations permettent aux apprenants d’obtenir des certifications réglementaires recherchées dans les secteurs BTP, logistique, sécurité et restauration.
3
Pôle Français Langue Étrangère
Un axe majeur pour accompagner les publics vers l’autonomie et l’emploi :
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Ateliers d’alphabétisation et d’expression orale/écrite.
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Préparation aux certifications RS : TEF IRN (RS6775), TCF IRN (RS6643), Certification Le Robert (RS7013).
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FLE professionnel : modules contextualisés pour le social, le médico-social et le numérique.
Objectif : créer un parcours modulable qui allie maîtrise du français et accès aux métiers.
4
Pôle Acteurs de la Formation
Un pôle à destination des professionnels du secteur pour renforcer la qualité et la conformité :
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Formations réglementaires : droit de la formation, obligations légales.
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Qualité et certification : préparation à Qualiopi, accompagnement CFA, conformité CPF.
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RS et compétences transversales : formations certifiées (ex. animation pédagogique, accompagnement VAE, ingénierie de formation).
Objectif : devenir un centre ressource pour les formateurs et organismes de formation.
Consulter notre catalogue de formation
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(en cours)
L'adaptation et la personnalisation sont au coeur de notre démarche.
Formations inter/intra
En présentiel ou à distance, l'adaptation et l'accompagnement sont au coeur de notre démarche qualité.
Formation sur mesure
Pour répondre au plus juste des attentes de votre entreprise